網(wǎng)上再度流傳“快遞提前停運(yùn)”的消息
掐指一算,離春節(jié)只有20多天了,最近網(wǎng)上再度流傳春節(jié)前夕快遞物流即將提前停運(yùn)的消息,還有一張所謂的“全國(guó)快遞停運(yùn)時(shí)間表”,表格內(nèi)詳細(xì)標(biāo)注了2022年全國(guó)各地快遞停發(fā)的日期。
多家快遞企業(yè)表示春節(jié)“不打烊”
春節(jié)期間,快遞真的要停運(yùn)嗎?小編在多家快遞公司的官網(wǎng)查詢后發(fā)現(xiàn),為響應(yīng)春節(jié)期間政府防疫政策號(hào)召,滿足春節(jié)期間民眾的網(wǎng)購(gòu)需求,發(fā)揮快遞業(yè)保障民生價(jià)值、體現(xiàn)擔(dān)當(dāng)精神,申通、中通、韻達(dá)等多家快遞公司,均在官網(wǎng)發(fā)布公告,宣布啟動(dòng)“過年不打烊”項(xiàng)目。
德邦快遞也在其公眾號(hào)和官微上宣布“春節(jié)不休”。2022年1月30日(臘月二十八)至2月4日(正月初四)繼續(xù)提供全年無休的快遞服務(wù),其他日期提供常態(tài)快遞服務(wù)。
不過,多家快遞公司坦言,受春節(jié)、疫情等因素影響,快遞時(shí)效、快遞資費(fèi)等會(huì)有所調(diào)整。
中通快遞還發(fā)布了春節(jié)期間的指導(dǎo)價(jià)格:1公斤及以內(nèi)的快件每單漲幅不超過1.5元,1公斤以上的快件首重報(bào)價(jià)漲幅不超過1.5元,續(xù)重報(bào)價(jià)漲幅不超過0.3元。
“快遞停運(yùn)”傳言源頭多為網(wǎng)絡(luò)微商代購(gòu)
記者調(diào)查發(fā)現(xiàn),網(wǎng)上快遞停運(yùn)的消息還遠(yuǎn)不止一個(gè)版本,大部分停運(yùn)通知、停運(yùn)消息主要在一些代購(gòu)和微商的微信群、朋友圈中流傳。
其實(shí),往年每逢春節(jié)來臨之際,網(wǎng)絡(luò)上就會(huì)出現(xiàn)類似的虛假“全國(guó)快遞停運(yùn)時(shí)間表”。同時(shí),在發(fā)布所謂的“快遞停發(fā)通知”之余,不少代購(gòu)和微商都會(huì)補(bǔ)充上幾句“加緊囤貨”“再不買就買不到”等文字,目的就是為了讓客戶能夠盡快下單。
(微商又來套路你)
“春節(jié)不打烊”≠全員留守
盡管很多快遞企業(yè)宣布“春節(jié)不打烊”,但隨著春節(jié)臨近和部分網(wǎng)點(diǎn)快遞員提前返鄉(xiāng),不少消費(fèi)者擔(dān)心快遞服務(wù)質(zhì)量下滑。
有市民吐槽:“最近快遞在路上消耗的時(shí)間更長(zhǎng)了。查詢發(fā)現(xiàn)我的件就在某個(gè)網(wǎng)點(diǎn),滯留幾天了,但遲遲不派件。”對(duì)此,快遞企業(yè)表示,人手不足是近期服務(wù)質(zhì)量下滑的主要原因。
有快遞小哥說:“一年到頭就指望過年歇兩天,和家人團(tuán)聚。如果這時(shí)不休息,待遇跟不上,還要忍受因延時(shí)等帶來的投訴,算算賬就不如先不干?!?
在服務(wù)質(zhì)量方面,一些企業(yè)表示,將盡可能提供跟日常相差不大的服務(wù)。申通發(fā)布公告稱,春節(jié)期間全國(guó)所有轉(zhuǎn)運(yùn)中心、運(yùn)輸車輛和服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)都將持續(xù)運(yùn)轉(zhuǎn)以保障網(wǎng)絡(luò)常態(tài)化,并根據(jù)市場(chǎng)需求調(diào)配充足的快遞員保障末端寄遞服務(wù);同時(shí),市場(chǎng)和客服團(tuán)隊(duì)也將24小時(shí)為商家和用戶提供服務(wù)。
業(yè)內(nèi)人士同時(shí)指出,“春節(jié)不打烊”并不代表一定要全員留守,否則也會(huì)造成資源浪費(fèi),因?yàn)楹芏嚯娚桃鹊侥旰蟛虐l(fā)貨,從購(gòu)買到物流階段有一個(gè)時(shí)間差。何況即使快遞員在,收件人也未必在,很多收件人也回老家過年了。
春節(jié)期間一線從業(yè)者待遇要保障
“春節(jié)不打烊”,如何用完善的激勵(lì)機(jī)制、合理上浮的節(jié)假日收入來留住快遞員,提升快遞員工作積極性?
多家快遞企業(yè)表示,將做好2022年春節(jié)期間的快遞員薪資、福利保障工作。不過,春節(jié)期間提高留守快遞員的待遇,也要考慮網(wǎng)點(diǎn)成本承壓?jiǎn)栴}。
一些基層網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人反映,春節(jié)期間快遞員工資增加甚至翻倍,但是派費(fèi)水平相對(duì)穩(wěn)定,這部分支出往往由基層網(wǎng)點(diǎn)承擔(dān),壓力有點(diǎn)大,希望快遞企業(yè)可以適當(dāng)分擔(dān)。
“春節(jié)不打烊”會(huì)成為行業(yè)常態(tài)嗎?
非常有可能。不過,由于“春節(jié)不打烊”所增加的成本是客觀存在的,需要建立起合理的分擔(dān)機(jī)制,特別是快遞企業(yè)應(yīng)著眼于長(zhǎng)遠(yuǎn),主動(dòng)承擔(dān)責(zé)任,而不是向基層一線傳導(dǎo)壓力,從而使快遞行業(yè)“春節(jié)不打烊”成為消費(fèi)者、從業(yè)者之間的“雙贏”。